Yu Qing Sun. (zdjęcie w serwisie LinkedIn)
Auger, startup tworzący oprogramowanie dla łańcucha dostaw i logistyki, ogłosił Yuqing Sun swoim dyrektorem ds. udostępniania danych i sztucznej inteligencji. Sun dołącza do firmy Johnson & Johnson z siedzibą w Bellevue w stanie Waszyngton, gdzie przez prawie 20 lat pracował na różnych stanowiskach związanych z łańcuchem dostaw, analityką i nauką o danych.
„Yuqing wnosi rzadkie połączenie głębokich umiejętności technicznych, blizn operacyjnych i spokoju, jaki można uzyskać jedynie po obejrzeniu wszelkiego rodzaju ćwiczeń przeciwpożarowych w łańcuchu dostaw” – powiedział Dave Clark, założyciel i dyrektor generalny Auger oraz były dyrektor Amazona.
Clark zauważyła na LinkedIn, że pracując w Johnson & Johnson, Sun pracowała nad modernizacją „jednego z najbardziej złożonych łańcuchów dostaw na świecie poprzez innowacje w zakresie danych i sztucznej inteligencji. Zbudowała i skalowała ponad 30 produktów opartych na sztucznej inteligencji do optymalizacji, symulacji, IoT, uczenia maszynowego, widzenia komputerowego i nie tylko”.
W zeszłym miesiącu Auger mianował Justine Hastings główną ekonomistką ds. sztucznej inteligencji. Firma, która zajmuje 48. miejsce na liście GeekWire 200 najlepszych start-upów z regionu Pacific Northwest, w grudniu zeszłego roku zebrała 100 milionów dolarów w ramach rundy serii A.
GEEKWIRE 200 Prezentowane przez
Ślimak nr 48
Tworzenie oprogramowania • Bellevue, Waszyngton
Amy Harris. (zdjęcie w serwisie LinkedIn)
— Amy Harris jest nową dyrektorką ds. polityki publicznej i stosunków z rządem w Washington Technology Industry Association (WTIA).
Przez ostatnie dziewięć lat Harris był dyrektorem Red Strategies, która sama reklamuje się jako zapewniająca „doradztwo w zakresie gromadzenia funduszy i planowania wydarzeń dla kandydatów i organizacji prawicowych”. Pracowała także jako asystentka wykonawcza dwóch członków Kongresu.
Randa Minkarah, dyrektor wykonawcza konsorcjum WTIA, pochwaliła Harrisa „głębokie doświadczenie w budowaniu ponadpartyjnych koalicji, wsparciu strategicznym i poruszaniu się po skomplikowanych krajobrazach politycznych”, zauważając, że jej umiejętności będą kluczowe w pracy w stanie Waszyngton i stolicy kraju.
– Marc Brown, były wiceprezes korporacyjny w firmie Microsoft, który pomógł przeprowadzić przejęcie takich firm jak LinkedIn, GitHub i Minecraft, dołączył do zarządu Syncro, platformy oprogramowania dla specjalistów IT.
Mieszkający w Seattle Brown pracował w firmie Microsoft od ponad dwudziestu lat, zarządzając ponad 185 przejęciami i 80 inwestycjami kapitałowymi.
Emily Ryan. (zdjęcie w serwisie LinkedIn)
— Pyramid Communications, długoletnia firma public relations z obszaru Seattle, mianowała Emily Ryan na swojego pierwszego dyrektora generalnego. Ryan pracował w Pyramid przez prawie 14 lat, zanim w 2024 r. objął roczne stanowisko dyrektora ds. komunikacji w Our Children’s Trust.
„W burzliwym okresie na świecie Pyramid zwiększa swoje zaangażowanie we wspieranie twórców zmian prowadzących odważne działania na rzecz lepszego świata” – opublikowała firma na LinkedIn. „Kreatywne i godne zaufania przywództwo Emily będzie wspierać nasz zespół i naszych klientów, gdy będziemy kontynuować współpracę z wami wszystkimi…”
– Carbon Direct, firma zajmująca się zarządzaniem emisjami dwutlenku węgla z siedzibą w Nowym Jorku i Seattle, ogłosiła zatrudnienie dwóch członków kierownictwa w wyniku niedawnego przejęcia start-upu zajmującego się technologią klimatyczną Pachama.
Greg FitzGerald z siedzibą w Vancouver w Kolumbii Brytyjskiej jest obecnie wiceprezesem ds. dostaw i będzie pomagać w pozyskiwaniu i wprowadzaniu na rynek kredytów węglowych kupowanych przez organizacje w celu zrównoważenia swoich emisji. Diego Saez Gil, współzałożyciel i były dyrektor generalny Pachama, objął stanowisko starszego wiceprezesa ds. zaangażowania strategicznego i pracuje w Bay Area.
